La ampliación del objeto en la mediación deportiva

En numerosas oportunidades me he manifestado a favor de la mediación como la reina de los MASC (métodos alternativos de solución de conflictos), en comparación con los otros que también tienen sus beneficios y hoy son una gran opción a los procesos judiciales lentos e interminables.

Junto a mi amiga y colega Marisa Santana Delgado, presidenta de IEMEDEP (Instituto español de mediación del deporte y pacificación), a quien pertenecemos hemos escrito ríos de tinta mostrando las bondades de la mediación preventiva e integrativa y como puede ser trasladada al deporte este nuevo paradigma de hacer justicia.

Señalamos que en comparación con el compliance , tan útil en el deporte , las mediaciones manifestadas pueden ser un gran aliado en empresas , compañías, federaciones deportivas, clubes , agentes , sindicatos, para solucionar problemas internos , y propios de sus trabajadores que les permita  poder tener su mente puesta en el trabajo , dando una solución humana a sus ceos, empleados, jugadores, entrenadores, como parte de una verdadera responsabilidad social y a su vez poder obtener el rendimiento habitual de su empleado librándolo de todo problema que le afecte.

Tanto el TAS como FIFA han optado por la mediación como un paso previo al proceso judicial o arbitral. FIFA lo brinda de manera gratuita a los abogados quienes podrán optar por el momento si la escogen o no.  En el caso que accedan deberán elegir por un mediador en la lista oficial de mediadores, si coinciden ambas partes en el profesional elegido será el mismo el que busque ayudar a resolver el pleito. Si no hay acuerdo en el profesional, FIFA designara un tercer mediador de los dos elegidos por las partes.

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José Emilio Jozami Delibasich